GOOD TO GREAT -熊谷豪の『最強就活.com』-


ご訪問ありがとうございます。「GOOD TO GREAT 最強就活.com」を運営する
株式会社ライブレボリューション人材採用ユニットリーダーの熊谷豪と申します。
就職活動、人材採用、新卒教育・研修、書籍紹介を主なテーマに、お送りします。
プロフィールや連絡先はこちらからご覧ください。


power.png最強就活.com


 edit.gif『最強就活.com』を読み始める前に
 edit.gifSpecial Thanks -『最強就活.com』に寄せられた声-



 edit.gif人生において、何を詰めますか -人生の優先順位について考える-
 edit.gifなぜ仕事をするのか -自己成長がすべてではない-
 edit.gif就職活動という現実を直視する -困難に感謝する-
 edit.gif就職活動は自己責任原則なのか -自己責任原則と適合性原則-
 edit.gif就職活動において、謙虚であるということ -傲慢ではなく謙虚さが成長に繋がる-
 edit.gifなぜ成長したい人ほど成長できないのか -成長のジレンマ-



 edit.gif2011年、2012年、2013年度卒、これから就職活動を始めるみなさんへ
 edit.gif就活で失敗する人の法則 -能力とコミットメントについて-
 edit.gif就活で欲しいと思われる学生とは -企業の採用戦略から逆算する-
 edit.gif初期就職活動ツール -就活を始めるにあたって準備すべきもの-



 edit.gif学生脳からの脱却、そしてビジネス思考インストール -今、求められる人材とは-
 edit.gif高難度面接突破方法 -MECEについて-
 edit.gif高難度面接突破方法 -ロジックツリーについて-
 edit.gif高難度面接突破方法 -3C・5C分析について-
 edit.gif高難度面接突破方法 -ケース面接 概数について-
 edit.gif高難度面接予想問題 -TOYOTA VS HONDA-



 edit.gifLRアカデミー(最強のビジネスパーソンを目指す1Dayインターンシップ)
 edit.gifインターンシップ情報サイト一覧
 edit.gif2012年度卒学生向けインターンシップイベントまとめ



 edit.gifなぜ、一部の学生に内定が集中するのか?「最強の自己分析セミナー」



 edit.gif名刺は必要なのか? -名刺を持つことのメリット-
 edit.gifOB訪問での質問「企業とはなんですか?」 -上杉家の歴史に学ぶ-



 edit.gif就職活動での効率的な情報収集方法 -限られた時間の中でいかに集めるか-
 edit.gif就活生のためのtwitterを使った効率的な就職活動 -つぶやきが就活を変える-
 edit.gifGoogleを使った効率的な就職活動 -Google化する就職活動-
 edit.gif就活情報サイト一覧
 edit.gif就職サイトの選び方 -熊谷流就活サイト選択法-



 edit.gifどんな企業で働くのか -自分物語をつくろう-
 edit.gif就活で『足を使え』というのは正しいのか? 前編 -量なのか?質なのか?-
 edit.gif就活生はメディアを頼りすぎてはいけない -志望企業の絞り方を考える-
 edit.gif続・就活生はメディアを頼りすぎてはいけない -電通 小柳様より-
 edit.gif企業理念の重要性 前編 -理念と現実「こんなはずじゃなかった・・・」-
 edit.gif企業理念の重要性 後編 -組織は理念があって機能する-
 edit.gif企業文化の重要性 -文化は戦略を食ってしまう-
 edit.gif価値観の重要性 -価値観のあった企業で働とは?-



 edit.gif【2012年度卒先行エントリー】「こんな会社があったのか!?」宇宙一愛される企業を目指すモバイルマーケティングカンパニー ?すべては、夢を持つことから始まる?(ライブレボリューションの会社説明会)



 edit.gifエントリーシートの書き方 -LR編-



 edit.gif採用テスト・適性テスト一覧
 edit.gif採用テスト・適性テスト対策 -効率的かつ実践的な勉強方法-
 edit.gif適正テストの裏話 -適性テストの点数とその後のキャリア-



 edit.gifエアポート・テストとは? -非科学面接に負けるな-
 edit.gif自分価値を高める演出方法 -マーケティング手法に学ぶ-
 edit.gif緊張・パニック回避法 -本番でうまくいかない人へ、精神は物質を支配す-
 edit.gif幸せな内定の取り方 -志望動機を理論武装する-
 edit.gifリクルーターの裏側 -リクルーターとは何なのか?-
 edit.gif最終面接で見られているポイント -三つの幸せ-
 edit.gif採用の裏側を教えます!『面接官が見るポイント』 -100名面談して1名しか採用しない超難関企業の採用担当者がすべてを語る!-



 edit.gif自助の心 -いつの時代も求められるもの-
 edit.gif就活生・新入社員のマインド -島耕作、社長就任広告から学ぶ-
 edit.gif就職活動がつらくなったら -人は幸せだから感謝するのではない-
 edit.gif就職活動でのリラックス法 -呼吸法を身につける-



 edit.gif営業職は使い捨て -ただ売れば営業なのか?-
 edit.gif女性の働き方 -強ければそれでいいのか?-
 edit.gif正社員に昇格したが・・・ -大量採用の裏側で-
 edit.gif就職支援にも疑問 -耳障りの良い言葉-



 edit.gifリーマンショック なぜ投資銀行は暴走したのか?
 edit.gifサブプライム問題について学ぶ
 edit.gifギリシャとゴールドマン・サックス
 edit.gif今話題の『アローヘッド』とは?



 edit.gifスカイマークの健全な経営 なぜ赤字から復活したのか
 edit.gif会社更正法と民事再生法の違いについて
 edit.gifところで相互会社って何?



 edit.gif今話題のAndroid(アンドロイド)とは何?
 edit.gif今話題のAR(拡張現実)とは何?



 edit.gif6000 人退社、リクルート、3度目の正念場
 edit.gif5年後のネットビジネスは16兆円市場に拡大
 edit.gif就活サイトの業界勢力図が変わろうとしている
 edit.gif金融危機で、大学4年生の就職内定「取り消し」相次ぐ



 edit.gifできるビジネスマンは読んでいる!日経BP誌学割キャンペーン
 edit.gif就活前、特にOB訪問前には持っておきたい。名刺250枚が送料だけで作れる!
 edit.gif外資企業を目指すあなたへ。英語上達の秘訣 『The Japan Times』



 edit.gifLR出版物
 edit.gifLR推薦図書
 edit.gif就活で使える本(採用テスト・適性テスト)
 edit.gif熊谷推薦図書



 edit.gif就活生、内定者、新卒社会人向けタッチタイピングのコツ
 edit.gif就活生・新社会人のための日経新聞の読み方
 edit.gif定量分析と定性分析について



 edit.gif熊谷豪の自分物語-なぜ働こうと思ったのか-
 edit.gifエジソン 最強のマーケティング
 edit.gif10万ドルの塩コショウ入れ
 edit.gifスタンフォード大学スティーブ・ジョブズの演説
 edit.gifIf something happens to me
 edit.gif愛を実践した女性
 edit.gif努力の裏打ち
 edit.gif勝負は9回ツーアウトから


最近我々の業界でAR(拡張現実)という言葉が多く使われるようになってきました。本日はこの拡張現実についてまとめていきたいと思います。


拡張現実とは?

そもそも拡張現実とは何なのかということから始めましょう。
人間は、見たり聞いたりして、外界からの刺激を受けたとき、それに意味づけをしています。これを「知覚」と呼びます。その現実の知覚に、さらに情報を加えることで、強化した知覚を提供する技術が登場しました。

それらの技術のこと、あるいはその技術を使った状況のことを「拡張現実」、あるいは同じ意味の英語「Augmented Reality」、それを略した「AR」と呼びます。

ARは新しい技術というわけではなく、60年代から研究されてきた技術です。既に実用化も進んでおり、暦本氏の研究がベースとなって開発されたプレイステーション3用ゲームソフト「THE EYE OF JUDGMENT」(2007年発売)はその一例になります。

例えば、スカウターもARですし、攻殻機動隊などもARと言えるでしょう。

おそらく説明よりは動画を見た方が理解が進みそうですね。ARについての動画を用意したので、まずはこちらを見てください。








拡張現実の技術

ARの核となる技術は"位置認識""画像認識""方角認識"の3つになります。これらの技術を基に、3つのステップで拡張現実は実現されます。

1.位置認識、方角認識を行った上で、カメラで対象とするマーカーで読み取る。
2.読み取ったマーカーについて画像認識を行い角度や傾きなどを解析し、合成すべき3次元画像と対応させる。
3.ディスプレイ上に画像を合成表示する。


このように3つのデジタル技術を組み合わせることで、「現実環境」に有益な情報を付加し、ユーザーの視覚等へ「直感的」に訴えることになるということです。


画像引用:テック総研


ARを使ったサービス

セカイカメラ
実際に運用中のARシステムとしてもっとも有名なものといえば、iPhoneアプリとして登場した頓智・(トンチドット)の「セカイカメラ」でしょう。
セカイカメラは、現実の場所に「エアタグ」と呼ばれるアノテーションを貼り、そのエアタグを同じ場所にいるほかの人に公開するというシステムとなっています。
例えば、あるお店をセカイカメラで通して見ると、そのお店の位置を解析し、そのお店のメニューやクーポン情報、口コミ情報のタグを表示する、というサービスです。もちろん表示されるだけでなく、自分自身でもその場・そのときの情報を書き込み、発信できます。


直感検索・直感ナビ・投げメール
直感検索と直感ナビは、ケータイのカメラを通して現在地周辺の店舗や駅、ホテル、観光スポットなどを表示し、目的地まで案内してくれるサービスです。アプリを起動するとカメラが立ち上がり、現在地を画面に映すとともに、位置情報をもとに、現在地周辺のスポットを示すアイコンが表示されます。
投げメールは、モーションセンサーと位置情報を利用し、端末を振ることで、現在地周辺の友達にメッセージを送信する機能です。iモードメールやSMSとは異なり、位置情報にメッセージを置き、それを相手に取得してもらう形になります。


実空間透視ケータイ
実空間透視ケータイは、端末のGPSや6軸センサーなどを活用し、ケータイをかざした先にあるスポット情報をディスプレイに表示するアプリです。ユーザーが投稿した写真や、交通機関・飲食店などのスポット情報が、ディスプレイ上の仮想空間にマッピングされ、ビルや壁の向こうに何があるのかを“透視”するような体験が楽しめます。


企業のAR活用事例

子供服会社Brights and Stripesの事例
アメリカの子供服会社Brights and Stripesの事例があります。ARプログラムに対応するマーカーグラフィックをTシャツにプリントし、ウエアを着た子供がWEBカメラの前に立つと、AR体験ができるというものです。ウエアのグラフィックの柄に対応してポップアップされるオブジェクトも変わります。




子供向けアニメーション「TaoShu」の事例
「TaoShu」はシンガポールのアニメスタジオのPeach Blossom Media社が制作している3?7歳くらいまでの子供を対象としたアニメ作品です。戦士の子供”タオシュウ”と妹の”リンリン”が主人公で、中国の文化や中国語、中国人について学べるような学習要素を含んだ内容となっており、ヨーロッパや中東を含む世界30ヵ国以上で放送されています。
中国語で示されたARマーカーをWebカメラ越しに見ると、3DCGでその中国語の意味を教えてくれるという仕組みになっています。




時計メーカーティソ(Tissot)社の事例
パソコンの画面上で腕時計の試着ができます。製品の画像をクリックすると、腕に表示する腕時計も切り替わり、どの時計が似合うのかチェックできるほか、アプリケーションで「FUNCTION MODE」のボタンをクリックして、腕時計に表示されるマーカーをクリックすると、詳しい製品情報をカメラ画像に重ねて表示できます。



渋谷スキャナの事例
ユビキタスエンターテインメント(UEI)は、iPhone 3GS向けARアプリを使った謎解き・宝探しイベント「クリムゾンフォックス 渋谷の街に隠された暗号を追え!」を渋谷で実施した。渋谷の各所に隠された“暗号”の方角や距離をiPhoneのカメラ映像に重ね合わせるARアプリ「渋谷スキャナ」が用意され、参加者はアプリの情報を頼りに暗号を見つけ出し、ヒントを集めてゴールを目指というものでした。




最後に

ARについて色々と紹介してきましたが、ARがなぜ最近になってここまで話題になっているかというと、やはり携帯電話との相性の良さでしょう。
携帯電話のいろいろな場所や物体に接触する機会があり、ARに必要な現実空間を認識するデバイス(カメラやGPSなど)も持っているということは、ARを実現するのに相性が良いのです。
これから益々業界でARが注目されるはずです。



私(熊谷)もお勧めのイベントです。是非ご覧ください。


『GOOD TO GREAT』ご覧の皆様
私、学生のためのビジネスコンテストKING2010実行委員会広報局長の松沼雄祐と申します。

この度、弊団体が主催するビジネスコンテスト(8月22日-8月29日実施)のご案内をさせていただきます。
コンテスト参加の応募締切が7月4日(日)ですので、お早めにご応募ください。

以下告知文となります。
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第15回"学生のためのビジネスコンテストKING2010"
     -その挑戦、"異端"か"革命"か-   
        
   ―締切間近、応募者募集のお知らせー
<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<<


・全国の精鋭たちと競い、共に何かを成し遂げたい方
・就職活動に向けて、他の学生より大きくリードしたい方
・将来起業したい、もしくは現在起業している方
・一流の社会人によるセミナーやフィードバックを受けてみたい方
・日本最大規模のビジネスイベントに参加してみたい方
・自らの成長のきっかけに、とにかく何かアクションを起こしたい方
・多岐にわたる良質な人脈を築きたい方
・何か本気で打ち込める経験を探している方
・自分の能力を限界まで試してみたい方
・リーダーシップ力、問題解決力を磨きたい方

・現在の大学生活に漠然とした不安を抱いている1・2年生
・就職活動のスタートダッシュを決めたい3年生・院1年生
・来るべき社会進出に向けて、一段の飛躍を望む4年生・院2年生

是非ご注目ください!

「学生のためのビジネスコンテストKING」は、今年で開催15年目を迎える日本最大級のビジネスコンテストです。
全国から応募し、高い倍率の予選を勝ち抜いた学生120名が、
6人1チームに分かれ7泊8日の合宿を通して、初対面の仲間と共にビジネスプランの策定を行います。

そして2010年も8月22日-8月29日の7泊8日間でKING2010を開催いたします。


◆KING2010コンテスト概要
  
【日程】2010年8月22日(日)- 8月29日(日)
【会場】独立行政法人国立オリンピック記念青少年総合センター
【参加資格】大学・大学院・短期大学・専門学校に在籍する全ての学生
【定員】 120名
【主催】 学生のためのビジネスコンテストKING2010実行委員会
     代表:松下悠史(慶應義塾大学総合政策学部2年)
【後援】経済産業省、東京都、日本商工会議所、
    社団法人日本ニュービジネス協議会連合会、財団法人ベンチャーエンタープライズセンター

【KING2010の特徴】
◆コンテスト形式
問題解決能力・論理的思考力・情報分析などの力が養われます。またリアルなビジネスに触れることでビジネスの本質を体感す

ることができます。
◆初対面6人1チーム制
初対面6人1チーム制でプラン策定を行うことにより、多角的な視点の獲得や自己分析の経験が得られます。
◆ケースメソッド方式
全チームが切磋琢磨し、優勝という目標を目指して競い合うことにより、本気の空間で、各チームは成功へ向けて粘り強く挑戦

し続けることができます。
◆仮想ビジネス空間
外部から遮断され日常生活から離れた一切無駄のない環境に置かれることにより、ビジネスに没頭し、充実した時間を過ごすこ

とができます。
◆セミナー・コンサルティング
セミナーでは目標達成に必要な知識・技能を獲得できます。また、コンサルティングタイムでは、起業家、コンサルタントなど

、事業立案の専門家から的確なアドバイスをいただきます。
◆審査・フィードバック
審査では、作り上げたプランを第一線で活躍されるコンサルタントや社会人に評価していただきます。また、審査後にフィード

バックタイムをを設け、全チームが作成したプランについての講評をもらうことができます。
◆プレゼンテーション
今年度は述べ700名の前での決勝プレゼンテーションとなります。

【参加者の声】昨年度コンテスト参加者に以下のお声を頂きました。
◆経営を学ぶ楽しさ、厳しさを味わった。マーケティングをもっと深く知ろうと思った。(経営・3)
◆ビジネスのテクニック、論理力、自己観察力の程度が高くなった。(総合政策・1)
◆今後ビジネスをいろいろ立ち上げてみたい。(商・2)
◆ビジネスに対する考え方、グループ内での役割の把握、プレゼンの仕方など学ぶことが多く刺激を受けた。(外国語・4)

※コンテストや応募に関するより詳しい情報につきましては
KING2010公式WEBページをご覧ください
http://www.king2010.jp/


◆お問い合わせ
info@king-staff.org
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KING2010公式HP:http://www.king2010.jp/
公式ブログ:http://king2010.blog89.fc2.com/
twitter:https://twitter.com/KING_15th
mixi:http://mixi.jp/show_friend.pl?id=26775023     
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現在就職活動に取り組んでいる大学3年生、または、まだ内定を獲得していない4年生のあなた!こんな悩みをお持ちでありませんか?
●     履歴書(エントリーシート)に何を書いてよいか分らず、さっぱり筆が進まない
●     履歴書(エントリーシート)を効率よく書き終えることができない
●     履歴書(エントリーシート)を書き終えてみるとイマイチ何を伝えたいのかよく解らない文章になった
●     履歴書(エントリーシート)を具体的に添削指導してくれるメンターがいない
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【参加お申し込み】
下記のお申込みフォームからお願いいたします。
https://form.os7.biz/f/3e6e686d/ ※紹介者欄に「最強就活」と記載してください。

このセミナーでは、学生自身がきちんと自己分析をし、
?あなたはいったい何者か ?どんなことに心血を注いできたか ?出願先の会社のどこに魅力を感じて応募したのかを発見していただくことが大前提です。しかしながら、どうすればそれを紙にうまく表現できるかといった問題や、効率的にスラスラ文章を書くことができるのかその方法論についてわかりやすく説明したいと思います。

もしかして、履歴書(エントリーシート)について、あなたはこんな風に勘違いをしていませんか?
●     文章を書くには才能が必要だ
●     大量の枚数を仕上げるには、とにかく急いで取り掛からなければいけない
●     文章は「起承転結」で書かないといけない
●     作文(小論文)と履歴書(エントリーシート)は、それぞれ別の能力を試されている
●     とにかく自分の能力を詰め込んで、いかに優秀かをアピールしなくては…
【なぜいま書く力を高めなければいけないのか】
●     書く力がつくと、社会に出てから独り立ちをして、道を切り拓くちからが身につきます
●     書く力がつくと、社会人として必要な企画力、文章力、説明力が身につきます
●     書く力がつくと、読む力、話す力も自然に高まります
●     書く力がつくと、仕事も勉強も取り組むべき課題がみえ、意欲が高まります
書く力がつくと、自ら考え行動し、問題意識をもって生きることができます
【参加お申し込み】
下記のお申込みフォームからお願いいたします。
https://form.os7.biz/f/3e6e686d/ ※紹介者欄に「最強就活」と記載してください。

【開催概要】
○日時
2010年7月2日(金)19:00?21:00 
※18:45?受付・開場
○場所:「あうるすぽっと」豊島区立舞台芸術センター
〒170?0013
豊島区東池袋4?5?2 ライズアリーナビル3階 A会議室
TEL.03-5391-0751 
地図⇒ http://www.owlspot.jp/access/data/owl_kouiki.pdf
【交通案内】
東京メトロ 有楽町線 「東池袋駅」6・7出口直結
JR「池袋駅」東口より徒歩10分
○内容:
※作文実習教室 50分 800字で実際に履歴書の元となる「作文」を書いてもらいます
19:00 講師紹介
19:05 作文記述にあたって注意事項など
19:10 作文記述 作業時間
20:00 休憩
20:10 履歴書(エントリーシート)、作文(小論文)記述の極意
21:00 終了
※その他特典あり
○講師 リテラシー・プラス代表 木村 ミツヒロ
<講師プロフィール>
1973年生まれ 兵庫県神戸市出身
大学卒業後、商社を経て新聞社に転職。東京本社、名古屋支局で記者として活躍。中部経済記者クラブなどに所属しながら、モノづくり企業現場の取材、若手企業家、街ネタの執筆など幅広く取材。現在は雑誌の企画部門に所属。学生への履歴書(エントリーシート)、作文・小論文ライティングの添削指導を行っている。目標は、より多くの学生のリテラシー(読み書き能力)向上を指導し、目標を突破する力を養うお手伝いをすること。
**********************************************
参加費:  2,000円 (教材費・会場費)
出来る限りお釣りのでないようお持ちください
持参物:  シャープペン(または鉛筆B以上)、消しゴム、ノート
注1)    ご提出いただいた作文は、後日、添削をして各自へ返却いたします。PDF形式にして、メール添付にて返却とさせていただきます。
注2)    ご提出いただいた作文は、今後弊社の教材に指導例として使用させていただく場合がございます。その場合、個人情報保護法に留意し、匿名にて使用いたします。
【本件に関するお問い合わせ先】
リテラシー・プラス
TEL:090-5569-1073  メールm.kimura48@gmail.com
【参加お申し込み】
下記のお申込みフォームからお願いいたします。
https://form.os7.biz/f/3e6e686d/ ※紹介者欄に「最強就活」と記載してください。



みなさん、はじめまして。
アマゾン就活本ランキング一位「就活の王道」の著者、金子真歩です。

今から、みなさんに新しい「インターンの形」を伝えたいと思っています。
みなさんの大事な「2010年」はたった一度しかありません。ただ「流行っているから」という理由で、なんとなくインターン先を決めてしまう前に、2分間お時間をいただけませんか。

みなさんは数学を始める前に、「九九」を覚えましたよね。また、英語を始める前に、「アルファベット」を覚えましたよね。そう、基礎能力を固めずに、応用に進めるわけがないのです。

それと同じことがインターンにもあてはまると思いませんか?

ビジネスはとても奥が深いです。それを何も分からずに、わずかな間、インターンをしても「やった気になるだけ」で、何ら本質的な成長はないでしょう。
インターンで得るものを最大限にするためにも、まずはビジネス基礎能力を固める。現在のインターンはここが盲点になっていると思うのです。

そこで、私はみなさんに、新しいインターンの形「LRアカデミー」を提案します。「LRアカデミー」は学生であれば誰でも参加できる『無料ビジネス講義』です。しかも、拘束日はたった1日。受講者の中には「1日で1年分の経験をした」という方がたくさんいらっしゃいます。みなさんの1日を、「LRアカデミー」に預けてみませんか。「LRアカデミー」でしっかりと基礎を固めてから、インターンを決めても遅くはありません。

「LRアカデミー」で、みなさんとお会いできることを楽しみにしています!
【マイナビ】
http://job.mynavi.jp/12/pc/opt8308/ispsem.html?corpId=75729
【ジョブウェブ】
http://intern.jobweb.jp/company/show/company_id/661/type/entry/entry_id/2704


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■受講者の声
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◎最強のビジネスパーソンへの道のりがうっすらと見えて、なんとしてもその高みに上らなければけならない!!との決意がわいてきた。(早稲田大学)

◎LRアカデミーはレベルが高く、わかりやすく、早く社会人となり試したいという気持ちにしてくれます。(青山学院大学)

◎こんなに良い講義が無料とは驚きです(早稲田大学)

◎大学で一年間マーケティングの講義を受けたことがありますが、その一年間よりも今回の4時間のほうが圧倒的に面白く、分かりやすく、ためになる感動的なお話しでした。(早稲田大学)

◎最高でした!!大学3年間で受けたどの授業よりもはるかに面白かったです(東京外国語大学 )

◎講義を受け終わって、良い本を一冊読み終わったような充実感があります(東京大学)

◎仕事に役立つだけでなく、日常生活の細かいコミュニケーションにまで通ずる内容でした。(東京大学)
【マイナビ】
http://job.mynavi.jp/12/pc/opt8308/ispsem.html?corpId=75729
【ジョブウェブ】
http://intern.jobweb.jp/company/show/company_id/661/type/entry/entry_id/2704


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■「プロフェッショナルの仕事術」
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講義 :『プロフェッショナルの仕事術』
内容 :プロフェッショナルとは以下の3つの条件を満たす人間を指します。

1.期限を守る人
2.期待以上の成果を上げる人
3.周囲に貢献するチームプレーヤー

プロフェッショナルの条件を満たすためのスキルは、誰もが学び、身につけられるものです。
・時間管理法
・優先順位と劣後順位のつけ方
・問題解決法
・プレゼンテーション法
・改善法
・意思決定法
・思考法
・発想法       など約15項目
というカテゴリーにわけ、すべての仕事に共通するテクニックをお伝えします。

--

また、本講義には、マーケティングについての勉強も含まれます。世に多くのマーケティング本がありますが、そのほとんどは単なる知識的欲求を満たしたものであり、実践されたものではありません。

ハイテク業界、飲料業界、スポーツ業界、レストラン業界、医薬品卸業界、ラスベガスといった数多くのマーケティング成功事例を取り上げ、時代と顧客が求める「価値」を探ることで、売上を上げるためのマーケティングをたっぷりとお話します。

1.絶対的な「価値」を創るマーケティングテクニック
・顧客に対して新しい「使用価値」を提供する
・顧客に真の「問題解決」を提供する

2.相対的な"価値"を抽出するマーケティングテクニック
・リスクリバーサル
・Buy One Get One Free
・Free Gift For Buying
・周辺リスク除去

3.マーケティングテクニック集
・文章構成法
・テストマーケティング法   など15項目

【マイナビ】
http://job.mynavi.jp/12/pc/opt8308/ispsem.html?corpId=75729
【ジョブウェブ】
http://intern.jobweb.jp/company/show/company_id/661/type/entry/entry_id/2704


  ※∞∞※∞∞※∞∞※∞∞※∞∞※∞∞※∞∞※∞∞※


先ほども述べましたが、受講者を内定者だけに限定するのではなく、"学生ならば誰でも参加可能"にこだわろうと考えています。もちろん大学名にはこだわりませんし、学年にもこだわりません。極論を言えば、中学生・高校生でも構いません。

当社の採用を受けた方、受けていない方も、まったく問いません。
何度も言いますが、学生ならば、誰でも参加可能なのです。

それでは最後にお申込の方法をお伝えしますね。
以下のURLより、お申し込みの登録をお願いします。

【マイナビ】
http://job.mynavi.jp/12/pc/opt8308/ispsem.html?corpId=75729
【ジョブウェブ】
http://intern.jobweb.jp/company/show/company_id/661/type/entry/entry_id/2704


もし、多数の申込者がいた場合、会場の都合上、人数制限を行なう可能性がございますのでご了承ください。なるべく熱意を持った方を優先して講義を受けていただきたいと考えております。

みなさんのお申込をお待ちしております!
そして、みなさんが「最強のビジネスパーソン」になることを、心よりお祈り申し上げます。

最後までお読みいただきまして、誠にありがとうございます。


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プロフィール

    mixi(ミクシィ)やってます!

    熊谷 豪(KUMAGAI GO)
    株式会社ライブレボリューション
    人材採用ユニットリーダー

    【略歴】
    市立赤坂小学校 卒業
    私立弘学館中学校 卒業
    私立弘学館高校 卒業
    私立明治大学商学部 卒業

    1983年4月4日
    東京生まれ福岡育ち

    2005年4月
    ゼミナール協議会コース代表。

    2005年7月
    リクルートで新規事業(NEW-RING)の立ち上げを企画。

    2005年10月
    リクルートエージェントサマーインターンで企画した内容が、
    サイコロセミナーで実現する。

    2006年5月
    ライブレボリューションに内定。内定した翌日から人材採用
    担当に配属。

    2006年12月
    内定者として初めて2時間近くの会社説明会の担当を行う。

    2007年5月
    アカウントエグゼクティブに配属。営業担当として人材、
    ゲーム 、電子書籍業界のプロモーションを担当する。

    2008年1月
    ライブレボリューション人材採用ユニットのリーダーに配属。

    2008年4月
    当時執筆していた『最強の就活羅針盤』がアメーバブログ
    就活生・新社会人ランキングで28週連続1位獲得。

    2009年4月
    『最強の就活羅針盤』を現在の『最強就活.com』へ変更。

    2009年7月
    人材採用担当の傍ら、モバイル広告デザインにも携わる。

    2010年10月
    人材採用ユニットリーダーとして、11就活生の採用活動に
    携わる。

    【好きな本】
    ・理性の限界
    ・知的複眼思考法
    ・愛するということ
    ・自由からの逃走
    ・Free
    ・決定力を鍛える―チェス世界王者に学ぶ生き方の秘訣
    ・仕事と幸福、そして人生について
    ・アニマルスピリット
    ・夜と霧
    ・ブラックスワン
    ・最強組織の法則
    ・ビジョナリーカンパニー2
    ・人を動かす
    ・「原因」と「結果」の法則
    ・ローレンツカオスのエッセンス
    ・カシコギ

    【好きな言葉】
    「あなたが無気力に生きた今日は、
    昨日苦しんで亡くなっていた人たちが、
    あれほど生きたいと願った明日」

    詳しい自己紹介はこちら
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    当社の2008年度内定者が開発した就活生向けSNS『リクトモ』
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