「こんな会社があったのか！？」他のどの企業とも異なる新しいパラダイムで経営されている急成長企業「ライブレボリューション」の会社説明会です。
当社の会社説明会は、ジョブウェブ社主催 2009年3月卒業予定の学生を対象としたアンケート調査結果 「【09卒学生に聞く！】今まで参加した中で、最も良かった説明会」（調査期間：2008年2月29日?3月12日）に選ばれました。
さらに当社は、ジョブウェブ社主催 2009年3月卒業予定の学生を対象としたアンケート調査結果 「魅力的な企業ランキング」（調査期間：2008年4月23日?5月2日）において、第1位に選ばれています。
◎「感動」という言葉でしか言い表せません。夢の大切さを教えて頂きました。（東京大学）
◎何かこみあげてくるものがありました。ここまで熱意が伝わってくる会社は他にはありません。（東京都立大学）
◎「ノルマなし、順位付けなし、サービス残業なし、更に決して怒らない」という価値観に感動しました。それがお客様を満足させることにつながるという背景もよく理解できました。宇宙一の人事評価システム「Six Members Valuation」や就業時間内のイベントなど、素晴らしい仕組みがたくさん聞けてよかったです。（中央大学）
◎LRは「どんな仕事がしたい」ではなく「この会社に入りたい！！」と思うことができる唯一の会社だと思います。（中央大学）
◎会社の価値観をこんなにもきちんと伝えてくれる説明会は初めてでした。（東京大学大学院）
ジョブウェブ
http://student.jobweb.jp/company/show/company_id/661/type/entry/entry_id/1706
マイナビ
http://intern.jobweb.jp/companyTop/company_id/661
★ 2008年度採用のエピソードを紹介します。★
【エピソード】 「今までまわったところで一番よかった会社はどこ？」
某一流総合商社のグループワークでのことです。6名一組で行われたグループワークの最中、コーディネーターをしていた商社マンが学生の皆さんに次のような質問をしました。
「今までまわったところで一番よかった会社はどこ？」
その時、学生の皆さんは次のように答えたそうです。
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
なんと6人中5人がライブレボリューションの名前を挙げたのでした。
■ ■ ■ ■ ■
『すべては、夢を持つことから始まる』
これは当社が掲げるコンセプトです。あなたにはどんな夢がありますか？
人間は考えたことしか実現できません。
ですから、大きな夢を掲げなければ、大きな夢など叶うはずがないのです。
会社を設立した2000年から、ほぼ毎年2倍の成長を続けている当社には『宇宙一愛される企業になる』という夢があります。
当社が「宇宙一愛される」という夢を叶える過程で「あなたの夢」も叶うことを願っています。
■ ■ ■ ■ ■
「何をやるか」よりも「誰とやるか」
当社は世界最先端の分野であるモバイルの世界でマーケティングおよびアドバタイジングの事業（モバイル広告代理店事業）を手がけています。
しかし、当社は事業そのものよりも「誰とやるか」ということを重視しています。ですから、今の事業を未来永劫続けていくつもりはありません。商品にも流行り廃りやライフサイクルがあるように、ビジネスモデルにもライフスタイルがあるからです。従いまして、むしろ新しく、より可能性のある分野に進出していく可能性があります。
その際に、メンバーが「これしかやりたくない」と固執してしまったのでは変化することなどできないでしょう。当社は「何をやるか」ではなく、「誰とやるか」を重視している人と一緒に仕事をしたいと願っています。
■ ■ ■ ■ ■
「こんな会社があったのか？！」
当社は「宇宙一愛される企業」となるべく、他の会社とは全く異なる価値観に基づいて経営されており、新しい経営パラダイムで成長を続ける急成長企業です。
「メンバー第一、顧客第二主義」「ノルマなし、順位付けなし」「サービス残業なし」「決して怒らない」「完全禁煙会社」を実践し、共に働く仲間を大切にするという文化が自慢の会社なのです。
当社の会社説明会では、なぜ多くの人たちから「理想の企業」と呼ばれるのか、その秘密を明かします。あなたが今までに出会ったことの無い、世界で唯一の先進的で理想的な会社を知っていただければ幸いです。
是非、「理想の企業」といわれる当社の会社説明会に遊びに来てくださいね！
ジョブウェブ
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マイナビ
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当社の会社説明会は、ジョブウェブ社主催 2009年3月卒業予定の学生を対象としたアンケート調査結果 「【09卒学生に聞く！】今まで参加した中で、最も良かった説明会」（調査期間：2008年2月29日?3月12日）に選ばれました。
さらに当社は、ジョブウェブ社主催 2009年3月卒業予定の学生を対象としたアンケート調査結果 「魅力的な企業ランキング」（調査期間：2008年4月23日?5月2日）において、第1位に選ばれています。
◎「感動」という言葉でしか言い表せません。夢の大切さを教えて頂きました。（東京大学）
◎何かこみあげてくるものがありました。ここまで熱意が伝わってくる会社は他にはありません。（東京都立大学）
◎「ノルマなし、順位付けなし、サービス残業なし、更に決して怒らない」という価値観に感動しました。それがお客様を満足させることにつながるという背景もよく理解できました。宇宙一の人事評価システム「Six Members Valuation」や就業時間内のイベントなど、素晴らしい仕組みがたくさん聞けてよかったです。（中央大学）
◎LRは「どんな仕事がしたい」ではなく「この会社に入りたい！！」と思うことができる唯一の会社だと思います。（中央大学）
◎会社の価値観をこんなにもきちんと伝えてくれる説明会は初めてでした。（東京大学大学院）
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【エピソード】 「今までまわったところで一番よかった会社はどこ？」
某一流総合商社のグループワークでのことです。6名一組で行われたグループワークの最中、コーディネーターをしていた商社マンが学生の皆さんに次のような質問をしました。
「今までまわったところで一番よかった会社はどこ？」
その時、学生の皆さんは次のように答えたそうです。
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
「ライブレボリューション」
なんと6人中5人がライブレボリューションの名前を挙げたのでした。
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『すべては、夢を持つことから始まる』
これは当社が掲げるコンセプトです。あなたにはどんな夢がありますか？
人間は考えたことしか実現できません。
ですから、大きな夢を掲げなければ、大きな夢など叶うはずがないのです。
会社を設立した2000年から、ほぼ毎年2倍の成長を続けている当社には『宇宙一愛される企業になる』という夢があります。
当社が「宇宙一愛される」という夢を叶える過程で「あなたの夢」も叶うことを願っています。
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「何をやるか」よりも「誰とやるか」
当社は世界最先端の分野であるモバイルの世界でマーケティングおよびアドバタイジングの事業（モバイル広告代理店事業）を手がけています。
しかし、当社は事業そのものよりも「誰とやるか」ということを重視しています。ですから、今の事業を未来永劫続けていくつもりはありません。商品にも流行り廃りやライフサイクルがあるように、ビジネスモデルにもライフスタイルがあるからです。従いまして、むしろ新しく、より可能性のある分野に進出していく可能性があります。
その際に、メンバーが「これしかやりたくない」と固執してしまったのでは変化することなどできないでしょう。当社は「何をやるか」ではなく、「誰とやるか」を重視している人と一緒に仕事をしたいと願っています。
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「こんな会社があったのか？！」
当社は「宇宙一愛される企業」となるべく、他の会社とは全く異なる価値観に基づいて経営されており、新しい経営パラダイムで成長を続ける急成長企業です。
「メンバー第一、顧客第二主義」「ノルマなし、順位付けなし」「サービス残業なし」「決して怒らない」「完全禁煙会社」を実践し、共に働く仲間を大切にするという文化が自慢の会社なのです。
当社の会社説明会では、なぜ多くの人たちから「理想の企業」と呼ばれるのか、その秘密を明かします。あなたが今までに出会ったことの無い、世界で唯一の先進的で理想的な会社を知っていただければ幸いです。
是非、「理想の企業」といわれる当社の会社説明会に遊びに来てくださいね！
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RT @gokumagai: 「こんな会社があったのか！？」宇宙一愛される企業を目指すモバイルマーケティングカンパニー
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